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首頁 人才招募 職位發(fā)布
  • 品牌
  • 職位名稱
  • 發(fā)布時間
  • 學(xué)歷
  • 招聘人數(shù)
  • 工作地點
  • 集團總部
  • 網(wǎng)絡(luò)安全工程師
  • 2024-05-06
  • 本科
  • 1人
  • 北京市大興區(qū)黃村鎮(zhèn)海鑫南路15號呷哺呷哺

學(xué)歷:本科

招聘人數(shù):1人

工作地點:北京市大興區(qū)黃村鎮(zhèn)海鑫南路15號呷哺呷哺

崗位職責(zé)

1、規(guī)劃和建設(shè)集團網(wǎng)絡(luò),并運維和優(yōu)化網(wǎng)絡(luò);

2、規(guī)劃和建設(shè)基礎(chǔ)架構(gòu),高可用性的,高性能的基礎(chǔ)架構(gòu);

3、規(guī)劃和建設(shè)網(wǎng)絡(luò)安全體系,并持續(xù)優(yōu)化;

4、負(fù)責(zé)多點數(shù)據(jù)機房,服務(wù)器,網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的日常維護;

5、規(guī)劃和建設(shè)集閉內(nèi)的信息安全,網(wǎng)絡(luò)安全及相關(guān)內(nèi)容符合IT審計標(biāo)準(zhǔn);

6、負(fù)責(zé)基礎(chǔ)架構(gòu)整體的IT安全體系的建設(shè)和優(yōu)化改進;

7、領(lǐng)導(dǎo)交辦其他事項。

任職要求

1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,計算機、管理、通訊等相關(guān)專業(yè);
2、擔(dān)任過I1網(wǎng)絡(luò)安全及運維相關(guān)職務(wù),有5-8年以上IT運維管理經(jīng)驗;
3、具有很強的基礎(chǔ)架構(gòu)規(guī)劃能力,建設(shè)高可用,高性能的基礎(chǔ)架構(gòu);
4、精通Windows/Linux等服務(wù)器管理;有超融合云平臺,桌面云,私有云建設(shè)和維護經(jīng)驗;具有豐富信息安全,數(shù)據(jù)安全,網(wǎng)絡(luò)安全等經(jīng)驗;
5、具備優(yōu)秀的團隊協(xié)作及管理能力;高效的部門內(nèi)及跨部門協(xié)調(diào)溝通能力及經(jīng)驗;良好的職業(yè)道德,強烈的責(zé)任感和敬業(yè)精神,性格開朗,工作積極主動,能承受一定的工作壓力。

  • 集團總部
  • 采購經(jīng)理(流通品)
  • 2024-05-06
  • 本科
  • 1人
  • 北京市大興區(qū)黃村鎮(zhèn)海鑫南路15號呷哺呷哺

學(xué)歷:本科

招聘人數(shù):1人

工作地點:北京市大興區(qū)黃村鎮(zhèn)海鑫南路15號呷哺呷哺

崗位職責(zé)

1、掌握和了解原料行情及貨源情況;

2、新供應(yīng)商尋源、引入,儲備足夠供應(yīng)商資源;

3、根據(jù)公司的統(tǒng)一要求完成合同的談判和簽署;

4、完成收益目標(biāo),實現(xiàn)收益最大化;

5、順暢對接相關(guān)部門,完成跨部門的工作協(xié)調(diào);

6、有計劃地做好供應(yīng)商的引入、汰換計劃;

7、確保完成各項KPI指標(biāo);

8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)及部門交辦的項目或其他工作

任職要求

1、本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,采購相關(guān)優(yōu)先;

2、有5年以上商品采購工作背景;

3、性格沉穩(wěn),勤于思考,善于溝通,抗壓性強;

4、能熟練使用EXCEL、PPT等辦公軟件

  • 集團總部
  • 采購經(jīng)理(加工品)
  • 2024-05-06
  • 本科
  • 1人
  • 北京市大興區(qū)黃村鎮(zhèn)海鑫南路15號呷哺呷哺

學(xué)歷:本科

招聘人數(shù):1人

工作地點:北京市大興區(qū)黃村鎮(zhèn)海鑫南路15號呷哺呷哺

崗位職責(zé)

1、掌握和了解原料行情和貨源情況;

2、新供應(yīng)商尋源、引入,儲備足夠供應(yīng)商資源;

3、根據(jù)我司產(chǎn)品庫存情況,合理安排訂單,確保不缺斷貨,同時庫存周轉(zhuǎn)控制在公司要求范圍內(nèi);

4、對所采商品品質(zhì)負(fù)責(zé),確保符合公司的驗收標(biāo)準(zhǔn),出現(xiàn)異常第一時間處理,確保產(chǎn)品供應(yīng);

5、根據(jù)公司的統(tǒng)一要求完成合同的談判和簽署;

6、追蹤訂單的到貨,確保到貨數(shù)量和質(zhì)量滿足公司的要求,并對異常情況及時處理;

7、對接研發(fā)部門和市場部門等,確保按時完成新商品的研發(fā)和采購工作;

8、對供應(yīng)商的引入、汰換和日常管理負(fù)責(zé),對供應(yīng)商的績效結(jié)果負(fù)責(zé);

9、對采購部的KPI負(fù)責(zé),確保完成各項指標(biāo);

10、跨部門工作的協(xié)調(diào)和處理;

11、上級領(lǐng)導(dǎo)及部門交辦的項目或其他工作。

任職要求

1、本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,有商品采購工作背景;

2、性格沉穩(wěn),勤于思考,善于溝通,抗壓力強

3、能熟練使用EXCEL、PPT等辦公軟件

  • 集團總部
  • IT產(chǎn)品經(jīng)理
  • 2024-04-01
  • 本科
  • 1人
  • 北京市大興區(qū)黃村鎮(zhèn)海鑫南路15號呷哺呷哺

學(xué)歷:本科

招聘人數(shù):1人

工作地點:北京市大興區(qū)黃村鎮(zhèn)海鑫南路15號呷哺呷哺

崗位職責(zé)
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略,參與制定APP產(chǎn)品規(guī)劃,規(guī)劃會員業(yè)務(wù)等方面的產(chǎn)品從0-1的 設(shè) 計 ;
2、負(fù)責(zé)APP產(chǎn)品的全生命周期管理,通過數(shù)據(jù)分析、競品研究、用戶調(diào)研等手段 提出優(yōu)化方案,并推動方案落地執(zhí)行,不斷提升NPS
3、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展方向及業(yè)務(wù)需求,能獨立完成產(chǎn)品的原型、流程設(shè)計,深度 理解業(yè)務(wù),確定解決方案,撰寫需求文檔和原型文檔
4、負(fù)責(zé)參與業(yè)務(wù)部門的技術(shù)溝通,梳理業(yè)務(wù)流程,提出優(yōu)化改進建議,編寫業(yè)務(wù) 需求說明書、系統(tǒng)架構(gòu)文檔、系統(tǒng)詳細(xì)設(shè)計文檔等,并推動需求落地實施
5、負(fù)責(zé)項目實施,對項目進度、項目范圍、項目質(zhì)量等進行全方位把控,確保項 目保質(zhì)保量完成
6、負(fù)責(zé)與各方項目干系人緊密溝通配合,協(xié)調(diào)資源并推動項目進展,合理管控項 目風(fēng)險
7、上級指派的其他任務(wù)。
任職要求
1、本科及以上學(xué)歷,具備3年及以上app產(chǎn)品相關(guān)工作經(jīng)驗,有會員業(yè)務(wù)產(chǎn)品
營銷運營產(chǎn)品經(jīng)驗加分,有海外APP產(chǎn)品成功上線經(jīng)驗優(yōu)先,或至少參與過一款海 外移動端產(chǎn)品項目,并擔(dān)任關(guān)鍵職位;
2、具備系統(tǒng)化思考的能力,在分析和處理問題全面思考,具備系統(tǒng)化解決解決問 題的能力:
3、具備出色的現(xiàn)覺審美、文案撰寫和數(shù)據(jù)分析能力
4、有豐富的需求整理、分析、設(shè)計經(jīng)驗,具備良好的PRL或MRD的產(chǎn)品文檔撰寫
能力,熟練使用Axure、Visio或其他原型設(shè)讓軟件;
5、良好的數(shù)據(jù)分析能力與結(jié)果導(dǎo)向思維,可以根據(jù)目標(biāo)拆解策略,并快速落地
具備sql等數(shù)據(jù)語言者優(yōu)先;
6、具有良好的推進能力、溝通能力,能夠完成跨部門、跨領(lǐng)域問題的協(xié)同解決
能幫助業(yè)務(wù)和研發(fā)共同解決問題,落實業(yè)務(wù)需求;
7、較強的創(chuàng)新能力,良好邏輯分析能力及溝造表達能力,良好的客戶服務(wù)意識與 團隊合作精神;
8、具備項目意識,能系統(tǒng)地推進各項工作開展,有較強的事業(yè)心、責(zé)任感和擔(dān)當(dāng) 精神,能并行處理多個項目。
  • 集團總部
  • 媒體公關(guān)高級經(jīng)理
  • 2024-04-01
  • 本科
  • 1人
  • 北京市大興區(qū)黃村鎮(zhèn)海鑫南路15號呷哺呷哺

學(xué)歷:本科

招聘人數(shù):1人

工作地點:北京市大興區(qū)黃村鎮(zhèn)海鑫南路15號呷哺呷哺

崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)集團媒體公關(guān)相關(guān)工作,并建立集團輿情管理機制;
2、負(fù)責(zé)輿情信息的管理和處理工作;
3、負(fù)責(zé)集團核心業(yè)務(wù)亮點的挖掘和提煉工作,并借助媒體平臺對外傳播;
4、負(fù)責(zé)作為與媒體溝通的平臺,做好各個媒體機構(gòu)的溝通和交流;
任職要求

1、有大型企業(yè)媒體公關(guān)等相關(guān)崗位工作經(jīng)驗,并至少有5年以上帶團隊經(jīng)驗;

2、文筆好能寫新聞稿、發(fā)言稿以及相關(guān)的品牌文章;

3、溝通能力強,協(xié)調(diào)和組織能力強,能夠做好項目管理類工作;

4、認(rèn)同并符合企業(yè)核心價值觀:務(wù)實、誠信、敬業(yè)。

  • 集團總部
  • 內(nèi)控審計經(jīng)理/副經(jīng)理
  • 2024-04-01
  • 本科
  • 1人
  • 北京市大興區(qū)黃村鎮(zhèn)海鑫南路15號呷哺呷哺

學(xué)歷:本科

招聘人數(shù):1人

工作地點:北京市大興區(qū)黃村鎮(zhèn)海鑫南路15號呷哺呷哺

崗位職責(zé)

1、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)持續(xù)優(yōu)化內(nèi)控體系,推動負(fù)責(zé)條線的內(nèi)控體系完善;

2、負(fù)責(zé)對公司營運相關(guān)的內(nèi)部控制制度、流程、權(quán)限進行梳理、分析及優(yōu)化;

3、獨立或帶領(lǐng)團隊完成公司專項內(nèi)部審計,流程審計等工作;

4、對內(nèi)控梳理、專項審計等工作中發(fā)現(xiàn)的問題,提出科學(xué)有效的管理建議;

5、持續(xù)與業(yè)務(wù)部門溝通,追蹤和督促整改的落實;

6、協(xié)助完善內(nèi)控/內(nèi)審工作流程和工具,提高工作效率,改進工作質(zhì)量;

7、完成上級交辦的其它日常事務(wù)性工作。

任職要求

1、本科及以上學(xué)歷,法律,財務(wù)相關(guān)專業(yè);

2、工作經(jīng)驗:內(nèi)控、內(nèi)審相關(guān)工作經(jīng)驗5年以上

3、專業(yè)技能:掌握內(nèi)部控制基礎(chǔ)理論,內(nèi)部審計工作方法,在供應(yīng)鏈管理(側(cè)重采購、倉配)、連鎖行業(yè)營運管理中至少一個方面有專長

4、個性特征:善于交流、自我驅(qū)動力強

  • 集團總部
  • 調(diào)查經(jīng)理
  • 2024-04-01
  • 本科
  • 1人
  • 北京市大興區(qū)黃村鎮(zhèn)海鑫南路15號呷哺呷哺

學(xué)歷:本科

招聘人數(shù):1人

工作地點:北京市大興區(qū)黃村鎮(zhèn)海鑫南路15號呷哺呷哺

崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)對舉報案件進行百分百追蹤,定期總結(jié)匯報進展、結(jié)果;

2、獨立或帶領(lǐng)團隊開展調(diào)查、取證、報告等工作,有效率的組織完成案件調(diào)查,合理取證,保存完備;

3、根據(jù)內(nèi)外部法律法規(guī)及公司制度,對調(diào)查涉及的人員責(zé)任認(rèn)定給出初步建議以及支持材料、制度依據(jù);

4、定期組織廉潔培訓(xùn),更新培訓(xùn)課程,開發(fā)新培訓(xùn)材料;重要節(jié)點(節(jié)假日、大事項等)制作廉潔宣傳材料,協(xié)同公司相關(guān)部門布達和宣導(dǎo);

5、主動協(xié)同其它科室,共同對專項等工作中發(fā)現(xiàn)的問題,提出科學(xué)有效的管理建議;持續(xù)與業(yè)務(wù)部門溝通,追蹤和督促整改的落實;

6、協(xié)助完善調(diào)查科工作流程和工具,提高工作效率,改進工作質(zhì)量;

7、完成上級交辦的其它日常事務(wù)性工作。

任職要求

1、本科以上學(xué)歷,審計、財務(wù)、供應(yīng)鏈、管理類專業(yè)優(yōu)先;

2、具備內(nèi)控、內(nèi)審相關(guān)工作經(jīng)驗5年以上;

3、掌握內(nèi)部控制基礎(chǔ)理論,內(nèi)部審計工作方法,在供應(yīng)鏈管理(側(cè)重采購、倉配)相關(guān)內(nèi)控領(lǐng)域有實操項目經(jīng)驗;

4、善于交流、自我驅(qū)動力強。

  • 集團總部
  • 會員運營經(jīng)理
  • 2024-04-01
  • 本科
  • 1人
  • 北京市大興區(qū)黃村鎮(zhèn)海鑫南路15號呷哺呷哺

學(xué)歷:本科

招聘人數(shù):1人

工作地點:北京市大興區(qū)黃村鎮(zhèn)海鑫南路15號呷哺呷哺

崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)集團會員注冊、復(fù)購、處置、付費會員等KPI執(zhí)行及落地;
2、根據(jù)集團營銷策略,策劃會員營銷、儲值、積分場景推廣方案;
3、負(fù)責(zé)和集團旗下品牌日常溝通配合,協(xié)力達成集團指標(biāo),并監(jiān)督品牌營銷推廣執(zhí)行效果;
4、集團會員標(biāo)簽體系建立;
5、使用數(shù)字化營銷工具,根據(jù)人群標(biāo)簽,分層運營用戶,達成活躍及轉(zhuǎn)化目標(biāo);
6、定期整理、復(fù)盤運營經(jīng)驗,能通過數(shù)據(jù)分析,及時發(fā)現(xiàn)運營問題,輸出解決方案;
7、其他跨部門溝通事宜。
任職要求
1、本科以上學(xué)歷,市場營銷專業(yè)相關(guān);

2、豐富的會員營銷經(jīng)驗;

3、良好的CRM、CDP實操經(jīng)驗及數(shù)據(jù)分析能力,了解私域運營;

4、敏銳的數(shù)據(jù)洞察能力;

5、思路開闊,樂于思考,了解會員營銷相關(guān)理論,溝通能力強。

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